Ich biete Ihnen den Rahmen und den Raum, in dem Sie Ihre Themen voranbringen können. Dafür gehen wir in den Dialog und ich bringe meine Expertise ein. Meine Arbeitsweise ist auf Augenhöhe, individuell und vertrauensbasiert.
Eingesetzte Methoden im Coachingprozess sind Mittel zum Zweck und richten sich nach der Beschaffenheit der Herausforderungen und Ziele. Es können kleine, sehr wirkungsvolle Tools sein wie „wertschätzende Fragen“ oder auch größere, umfangreichere wie „der Lebensfluss“.
Mein Ansatz ist systemisch. Um für Sie Klarheit zu schaffen, werden Zusammenhänge, Abhängigkeiten und Wechselwirkungen - von Zielen, Verhalten, Teams, Organisationen, Prozessen, Strukturen oder ungeschriebenen Gesetzen - berücksichtigt. Dafür können auch Rollen, innere Haltung, Interpretationen, Glaubenssätze und Verhaltensmuster reflektiert werden, so dass Sie den Kompass für Ihren Weg justieren.
Das ist mein Wertbeitrag für Sie!
Wenn Ihnen das Erleben wichtig ist, nutzen Sie das kostenfreie Erstgespräch. Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme.
Ich schätze Yvonne Loos für ihre Souveränität in komplexen Beratungsformaten.
Sie bietet einen Rahmen für Kreativität, steuert nur so viel wie nötig, behält alle*s im Blick und geht flexibel auf die Wünsche des Kunden ein.
Thomas Weiler, VP Innovation Portfolio & Strategic Programs, Telekom AG
Businesscoaching, Yvonne Loos ist die Richtige! In kürzester Zeit schafft sie eine vertrauensvolle Atmosphäre, in der sich Kunden wirklich wahrgenommen fühlen.
Sie ist eine beeindruckende Kombination aus Professionalität, Empathie und Pragmatismus.
Katja Helmigh, Plant Supply Chain Manager, Plastic Omnium
Yvonne Loos wurde mir als Organisationsentwicklerin bekannt.
Sie beeindruckt durch ihre mitreißende Energie, ihren klaren Worten und ihrem umfassenden Sachverstand. Mit ihr können Sie Ziele mit Leichtigkeit erreichen.
Stephan Voss, Divisional Manager
für die tecis Finanzdienstleistungen AG
